KEPEMIMPINAN KEPALA DINAS PARIWISATA DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS PARIWISATA KABUPATEN KUTAI TIMUR (Ruslan Bahrid, Adam Idris, Eddy Iskandar)
Submitted by: ,
On: Feb 19, 2018 @ 3:07 PM
IP: 110.139.144.224
- Judul artikel eJournal: KEPEMIMPINAN KEPALA DINAS PARIWISATA DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS PARIWISATA KABUPATEN KUTAI TIMUR
- Pengarang (nama mhs): Ruslan Bahrid, Adam Idris, Eddy Iskandar
- Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Tujuan penelitian ini adalah untuk untuk untuk mengetahui Kepemimpinan Kepala Dinas Pariwisata Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Di Kantor Dinas Pariwisata Kutai Timur dan untuk Untuk mengetahui faktor penghambat Kepemimpinan Kepala Dinas Pariwisata Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Di Kantor Dinas Pariwisata Kutai Timur., hal ini ditekankan mengingat kemampuan pegawai sangat penting dalam meningkatkan kinerja pegawai Dinas Pariwisata Kabupaten Kutai Timur. Jenis penelitian ini menggunakan penelitian deskriptif kualitatif, dan teknik pengumpulan data yaitu dengan wawancara, observasi, dan dokumentasi, sementara teknik penentuan informan menggunakan teknik purposive sampling, adapun yang menjadi key informan yaitu Kepala Dinas Pariwisata Kabupaten Kutai Timur dan informannya yaitu Kepala Seksi Obyek Wisata di Kantor Pariwisata Kabupaten Kutai timur, Analis Objek Wisata di kantor Dinas Pariwisata Kabupaten Kutai Timur,dan Pengelola Perjalanan Dinas di kantor Dinas Pariwisata Kabupaten kutai timur . Analisis data yang digunakan adalah Analisis Data Model Interaktif yang dikembangkan oleh Miles dan Huberman Hasil penelitian menunjukan Kepemimpinan Kepala Dinas dalam meningkatkan kinerja pegawai di Kantor Dinas Pariwisata Kabupaten Kutai Timur dilihat dari Supervisi/Pengawasan, Tanggung Jawab , Inisiatif dan Faktor penghambat kepemimpinan Kepala Dinas Pariwisata Kabupaten Kutai Timur dalam meningkatkan kinerja pegawai ada yang berjalan baik dan masih ada yang kurang baik ,pengawasan kepala dinas yang masih kurang serta faktor penghambat untuk meningkatkan kinerja pegawai yang masih kurang optimal
- Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kepemimpinan, kepala, dinas, kinerja
- NIM: 1302025225
- Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2013
- Program Studi: Ilmu Pemerintahahan
- Sumber tulisan: Skripsi
- Pembimbing: Adam Idris / Eddy Iskandar
- Nama eJournal: eJoournal Ilmu Pemerintahan
- Volume: 6
- Nomor: 2
- Tahun: 2018
- File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Ruslan Bahrid (02-19-18-03-07-35).doc (108 kB)
- File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Ruslan Bahrid (02-19-18-03-07-35).pdf (359 kB)
