Analisis Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) dalam Meningkatkan Kualitas Lingkungan Hidup pada Dinas Lingkungan Hidup Kota Bontang (Muhammad Miftah Faridl, Muh. Jamal Amin, Burhanudin)
Submitted by: ,
On: Mar 20, 2019 @ 12:16 PM
IP: 180.248.92.124
- Judul artikel eJournal: Analisis Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) dalam Meningkatkan Kualitas Lingkungan Hidup pada Dinas Lingkungan Hidup Kota Bontang
- Pengarang (nama mhs): Muhammad Miftah Faridl, Muh. Jamal Amin, Burhanudin
- Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan dan menganalisis Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) dalam Meningkatkan Kualitas Lingkungan Hidup pada Dinas Lingkungan Hidup Kota Bontang dan mengidentifikasi faktor pendukung dan penghambat. Penelitian ini dilaksanakan di Kantor Dinas Lingkungan Hidup Kota Bontang. Jenis penelitian ini adalah deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan dengan menggunakan metode observasi, wawancara dan dokumentasi. Analisis data yang digunakan adalah analisis data model interaktif yang dikembangkan oleh Miles dan Huberman (dalam Sugiyono 2015). Hasil penelitian menunjukan Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) dalam Meningkatkan Kualitas Lingkungan Hidup pada Dinas Lingkungan Hidup Kota Bontang secara keseluruhan dapat dikatakan sudah cukup baik. dilihat dari indikator kinerja yaitu kuantitas kerja yang sudah cukup tepat dalam menentukan dan menyelesaikan pekerjaan mereka, secara kualitas kerja dapat dikatakan baik karena penilaian kinerja berdasarkan tanggapan pegawai dan masyarakat sama mendukung, ketepatan waktu yang belum dapat dikatakan sempurna karena masih ada beberapa kegiatan/program kerja yang belum keliatan realiasasinya, kehadiran atau absensi masih kurang karena masih terdapat aparatur belum paham/mengerti sistem absensi, dan kemampuan kerjasama dapat dikatakan telah mampu bekerjasama dengan baik dalam melaksanakan pekerajaannya serta faktor pendukung yaitu partisipasi masyarakat dan faktor penghambat yaitu sarana prasarana, regulasi dan pendanaan.
- Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kinerja, Aparatur Sipil Negara, lingkungan, hidup
- NIM: 1402025069
- Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2014
- Program Studi: Ilmu Pemerintahahan
- Sumber tulisan: Skripsi
- Pembimbing: Dr. H. Muh. Jamal Amin, M.Si/Drs. H. Burhanudin, M.Si
- Nama eJournal: eJoournal Ilmu Pemerintahan
- Volume: 7
- Nomor: 1
- Tahun: 2019
- File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): 01_format_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (03-20-19-12-16-32).doc (109 kB)
- File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): 01_format_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (03-20-19-12-16-32).pdf (808 kB)
