PENGARUH KUALITAS KERJA PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KECAMATAN BONTANG SELATAN (AGUSTIANI ASIS)
Submitted by: ,
On: Jul 16, 2014 @ 12:23 PM
IP: 36.75.35.105
- Judul artikel eJournal: PENGARUH KUALITAS KERJA PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KECAMATAN BONTANG SELATAN
- Pengarang (nama mhs): AGUSTIANI ASIS
- Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Kecamatan merupakan salah satu organisasi yang mengemban tugas umum Pemerintahan. Peningkatan kualitas sumber daya pegawai menjadi sangat penting dan perlu dilakukan secara terencana, terarah, dan berkesinambungan dalam rangka meningkatkan kemampuan dan profesionalisme. Sasaran dari pengembangan kualitas sumber daya adalah untuk meningkatkan kinerja operasional pegawai dalam melaksanakan tugas-tugas pemerintahan. Selain itu, kualitas sumber daya pegawai yang tinggi akan bermuara pada lahirnya komitmen yang kuat dalam penyelesaian tugas-tugas rutin sesuai tanggung jawab dan fungsinya masing-masing secara lebih efisien, efektif, dan produktif. Penelitian ini untuk melakukan analisa mengenai Pengaruh Kualitas Kerja Pegawai terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kecamatan Bontang Selatan dengan menggunakan model Regresi Linear Sederhana.
Hasil dari penelitian ini pada variabel Kualitas Kerja menunjukkan bahwa Kualitas Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kecamatan Bontang Selatan dengan berdasarkan hasil uji t diperoleh Thitung sebesar 8,270, kemudian akan dibandingkan dengan Ttabel, yaitu 2,069. Hal ini berarti bahwa Thitung>Ttabel (8,270>2,069) atau nilai signifikansi 0,000 lebih kecil dari = 5% (0,000 < 0,05), maka persamaan garis regresi tersebut adalah signifikan yang berarti terdapat pengaruh yang signifikan antara kualitas kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Kecamatan Bontang Selatan. - Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kualitas Kerja Pegawai, Kinerja Pegawai
- NIM: 1002025092
- Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
- Program Studi: Ilmu Pemerintahahan
- Sumber tulisan: Skripsi
- Pembimbing: Prof. Dr. Hj. Nur Fitriyah, M.S & Mohammad Taufik, S.Sos, M.Si
- Nama eJournal: eJoournal Ilmu Pemerintahan
- Volume: 2
- Nomor: 3
- Tahun: 2014
- File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Jurnal uti (07-16-14-12-23-21).doc (122 kB)
- File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Jurnal (07-16-14-12-23-21).pdf (63 kB)
